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Artes et Ethica 2018 – Leader Responsabili

Per festeggiare i 25 anni di attività dell’Associazione Toscana Ricerca e Studio ARTES, 25 anni dedicati con passione a promuovere la formazione di eccellenza in Toscana, non potevamo che scegliere proprio il tema della formazione dei protagonisti del mondo del lavoro e dell’impresa.

Nel 2018 riflettiamo sulla formazione dei leader nel mondo del lavoro, siano essi imprenditori, manager o professionisti.

La formazione dei leader di oggi e di ieri, a partire dalle business school di fama internazionale fino alla formazione che si svolge in azienda, è sicura- mente centrata su competenze e conoscenze di alto profilo.
Ma che posto viene riservato alla formazione necessaria per compiere scelte responsabili rispet- tose della centralità della persona umana e che portino alla costruzione di un mondo e di una società in cui è fondamentale il bene comune? Insomma che posto ha, se ce l’ha, la formazione all’etica di chi è responsabile delle scelte e delle direzioni che un’impresa prende ogni giorno?

Se pensiamo che l’economia come disciplina accademica è nata in gran parte dalla riflessione su temi di etica e di filosofia morale, a partire dagli studi di Adam Smith, perchè poi con il passare dei secoli la formazione all’etica di chi opera nel mondo economico è di fatto sparita, salvo rari casi, dalla formazione dei leader?

IL PROGRAMMA

Ore 9.15 Registrazione dei partecipanti e caffè di benvenuto

Ore 10.00 Saluti e introduzione

Saluto di MASSIMO MARIA MARIANESCHI, Presidente di ARTES

Saluto di MATTEO BIFFONI, Sindaco di Prato

Introduzione di GIORGIO FOZZATI, Direttore di ARTES

Ore 10.30 – 11.45 LA FORMAZIONE DEI LEADER

ANNAMARIA DI FABIO, Professore ordinario di Psicologia del lavoro e delle organizzazioni all’Università degli Studi di Firenze. Ha introdotto in Italia il career counseling e a livello internazionale ha recentemente lanciato la nuova area di ricerca Psicologia per la sostenibilità e lo sviluppo sostenibile. È membro del Board of Directors di IAPP – International Association of Applied Psychology, fondata nel 1920 è la più antica associazione al mondo di Psicologia applicata e conta oggi oltre 4500 membri da 85 paesi.

L’etica nella formazione di una business school

ANDREA IOVENE, Project manager per i progetti di formazione e ricerca e per il Job Placement Office e docente di IPE Business School, con sede a Napoli è una grande realtà del Mezzogiorno e nazionale nel campo della formazione post-universitaria, che promuove master e ricerche in rete con circa 15 Università italiane e straniere.

Il leader non è obsolescente

Case study di FABRIZIO MONSANI, Consigliere di amministrazione e HR & Communication Director di Thales Italia della multinazionale Thales, uno dei leader mondiali dell’elettronica specializzata nell’aerospaziale, nella difesa nella sicurezza e nel trasporto terreste. La società quotata alla borsa di Parigi è presente in 56 paesi e impiega globalmente 64.000 dipendenti.

Interventi programmati

Ore 11.45 – 13.00 L’ETICA NELLA CARRIERA DI UN LEADER

La leadership e l’etica nel quotidiano

PATRIZIO ARMENI, Associate Professor of Practice of Government, Health and Not for Profit presso SDA Bocconi School of Management. Ha lavorato per Lehman Brothers.
La sua esperienza in Bocconi inizia nel 2009 e la sua attività di ricerca si è spinta sullo studio organizzativo dello sviluppo individuale negli ambiti
professionali basati sulla pratica individuale di principi etici nell’ambito lavorativo (leadership in practice).

Quando viene il momento di prendere l’onda. Il surf del leader

Case study di SERGIO GALBIATI, Vice Chairman di LFoundry e Senior Vice President di SMIC, una delle fonderie leader per la produzione di semiconduttori nel mondo e la più grande e avanzata fonderia della Cina continentale. E’ stato il protagonista di un management buyout in Abruzzo nel 2013 che ha salvato 1600 posti di lavoro.
Interventi programmati

Ore 13.00 Pranzo

Ore 14.30 – 15.00 La buona pratica e l’esperienza europea di EYE – ETHICS AND YOUNG ENTREPRENEURS e premiazione della migliore idea di impresa etica EYE 2018

LUCA TADDEI, Project manager per EYEE e per i programmi formativi di ARTES.

Ore 15.00 -16.30 L’INVESTIMENTO IN FORMAZIONE DEI LEADER AZIENDALI

Case studies

SIMONE BETTINI, Presidente di ROSSS Spa, azienda che produce scaffalature metalliche per ufficio, archivio, magazzino, negozi, e supermar- ket, trasformando nel suo unico stabilimento di Scarperia (Mugello) circa 1.000 tonnellate di acciaio al mese ed esportando circa il 60% in circa 50 Paesi del mondo.

DARIO NISTRI, General Manager di Exenia, giovane brand fiorentino del settore dell’illuminazione professionale.

EMANUELA BIFFOLI, Presidente dell’omonimo marchio fiorentino di accessori moda. La distribuzione del brand è arrivata a coprire tutta Italia tramite 500 multimarca. Il fatturato 2017 è stato di 5 milioni di euro.
Interventi programmati

Ore 16.30 Chiusura dei lavori

Modera la giornata GIUSEPPE MASCAMBRUNO, Giornalista.

Modulo di Registrazione




Allega copia del bonifico effettuato

AlumnEYE 2018

EYEE & Friends – 10 Luglio 2018 – FIRENZE

Giornate delle Idee di Impresa EYE 2017 – Firenze e Prato

Confindustria di Prato progetto Eye
Vincitrici del progetto e’ Diet Now studenti dell’ istituto Datini
Cge fotogiornalismo

I più giovani presentano le loro idee imprenditoriali ai rappresentanti delle istituzioni e del mondo dell’impresa.

I team di studenti di 5 scuole tra Firenze (Istituto Russell Newton di Scandicci) e Prato (Istituti Dagomari, Datini, Gramsci-Keynes e Livi) presentano i loro Elevator Pitch a imprenditori, esperti e rappresentanti delle istituzioni.

Le giornate delle idee di impresa EYE, giunte alla sesta edizione, sono la prima occasione per gli studenti delle scuole superiori di presentare le loro idee di impresa in uno stile professionale,  in un contesto reale e costruito sul modello degli eventi dedicati alle startup.

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